Ryhmä ja joukkue
Ryhmä vs joukkue
Joukkue ja ryhmä ovat sanoja, joita käytetään vaihtokelpoisina, mutta tosiasia on, että ne ovat erilaisia.
Joukkue ja ryhmä voivat viitata klusteriin ihmisiä. Joukkueen vahvuus riippuu pääosin yhteisten tavoitteiden ja yksilöiden välisten yhteyksien välillä, kun taas ryhmän vahvuus riippuu lähinnä kunkin henkilön halusta suorittaa johtajan mukaan.
Ryhmän kehittäminen on helpompaa. Esimerkiksi tilintarkastajien klusteri voidaan ryhmitellä kokemusten tai asiantuntemuksen, sukupuolen, iän ja muiden tekijöiden mukaan. Päinvastoin on vaikea muodostaa tiimiä. Tämä johtuu siitä, että tiimin jäsenet valitaan heidän yksilöllisen kapasiteettinsa eikä yksittäisen yhteyden perusteella.
Ryhmä voi hyödyntää monia tekijöitä, kuten keskusteluja, painostusta, argumentaatiota ja muita keinoja tuoda jäsenen kykyä yhteiseen tavoitteeseen. Joukkueiden jäsenet käyttävät kuitenkin omia kykyjään kokonaisvaltaiseen tulokseen.
Ryhmän muodostaminen vie vähemmän aikaa kuin muodostamaan tiimiä. Tämä johtuu siitä, että ryhmässä yhtäläiset ihmiset toimivat aktiivisesti ja tätä yhteistä ei näy ryhmän jäsenten keskuudessa.
Vaikka tiimin jäsenen puuttuminen voi haitata ryhmän yleistä suorituskykyä, ryhmän jäsenen puuttuminen ei todennäköisesti vaikuta koko ryhmään.
Toisin kuin ryhmän jäsenet, ryhmässä jäsenet menevät johtajan käskyksi.
Yhteenveto
1. Joukkueen vahvuus riippuu pääosin yhteisten tavoitteiden ja yksilöiden välisten yhteyksien välillä, kun taas ryhmän vahvuus riippuu lähinnä kunkin henkilön halusta suorittaa johtajan mukaan. 2. Ryhmän muodostaminen on helpompaa. Päinvastoin on vaikea muodostaa tiimiä. Tämä johtuu siitä, että tiimin jäsenet valitaan heidän yksilöllisen kapasiteettinsa eikä yksittäisen yhteyden perusteella. 3. Toisin kuin tiimin jäsenet, on tarpeen, että jäsenet menevät johtajan käskyksi ryhmässä. 4. Ryhmän muodostaminen vie vähemmän aikaa kuin muodostetaan tiimi. 5. Ryhmässä on yksilöiden yhteinen rooli aktiivisessa roolissa, eikä tätä yhteistä tilannetta näy ryhmän jäsenten keskuudessa. 6. Vaikka tiimin jäsenen puuttuminen voi haitata ryhmän yleistä suorituskykyä, ryhmän jäsenen puuttuminen ei todennäköisesti vaikuta koko ryhmään.